第三章（2/2）

红紫红尘第三章：准备有声小说在线收听

“是的，我认真考虑过了，也详细翻阅了‘天竺’的所有资料。我认为关键是管理机制没理顺，包括经营机制、财务运转机制、人事机制等等。如果把这几方面的关系理顺了，‘天竺’是能够再次腾飞起来的。”梅艳红从文件袋里拿出了一大迭材料，整整齐齐放在主任桌上，“这是我写的关于整顿‘天竺’财务状况和经营状况的建议书，请您过目。”

一个月之后，一纸调令正式将她调到“天竺广告集团”，担任财务处处长。

来到“天竺”后不到三个月时间，梅艳红就凭借见人熟的热情随和，还有察观色的敏锐，同公司上上下下一百多号人混得烂熟。公司的男女老少对梅艳红的印象异常的好，觉得这位新来的处长为人亲和体贴，没有架子，说话又中肯又得体。她在职工当中很快建立起了威信，说什么大家都愿意听。

但她却在两个人身上遇到了前所未有的障碍，这令她异常懊恼。

第一个人是蓝冰。

她经历和见识过形形色色的人物，只要是锁定的目标几乎没有攻克不下来的。但这个比她小六七岁的漂亮女孩，虽然脸上的稚气还隐约可见，但整个人就像一座冰山，针都插不进。

蓝冰毕业于商学院，留在北京园林设计院工作了两年就调到“天竺广告集团”的市场策划部工作，业务能力很强，是这个部门的骨干，也是“天竺”的一朵鲜花，在梅艳红看来，世界是她手里一个芬芳的大苹果，随时可以美美地咬上一大口；生活对她而就是一张高额信用卡，一切都可以先使用着，享受着，帐到以后再结，银行的自动取钞机也没有她富足。

但年仅26岁的蓝冰却总给梅艳红一种与年龄不相匹配的神秘感，令她难以琢磨。她将手头的工作完成得妥妥帖帖，她对任何人都客气且尊敬，但实质上，她是离群索居独来独往的，永远拒人于千里之外，全公司没有一个人真正接近得了她。

梅艳红自认为精通心理学，她的一大专长和爱好就是专门探究别人的隐私，正是靠着这项天才的日积月累，她战胜了无数竞争对手，越过了一道道不能逾越的沟坎，终于走到了今天。但她观察、琢磨了近半年，蓝冰对她来说却始终是一个谜。

她曾经很热情地同蓝冰搭讪，询问她的年龄、专业，像老大姐那样拍着她夸奖她的头发，称赞她的衣着。但蓝冰反应很淡很淡，礼节性地冲她笑笑，什么话都不说，低头做自己的事情。在食堂、在走道里遇到，梅艳红都主动跟她打招呼，蓝冰总是用始终如一的浅浅微笑答复她，周身写满拒绝入侵的警示。梅艳红又恼又怒，却无从发作。

她暗暗打听了解过蓝冰，所获甚少。她惊异地发现，公司里谁都不了解蓝冰，甚至不知道她家在哪里，家里有些什么人，有没有男朋友。

她说不清楚自己为什么会对一个小女孩这么感兴趣，她既不当官，又同自己没什么厉害冲突，而她梅艳红从小也不是个嫉妒漂亮同性的女人。她反问过自己无数次，为何这么潜心地研究、琢磨蓝冰，最后终于得出了结论：她的本能告诉自己，蓝冰将会是“天竺”里对自己威胁最大的敌人！

这种判断在现实里显得那么站不住脚，甚至有点可笑，但梅艳红相信自己的直觉！她的直觉不会错！多年来她就是凭着直觉走出一个个困境，又凭着直觉上了一个又一个的台阶的。

所以，她要继续研究这个神秘的蓝冰。

梅艳红遇到的另一个障碍，就是让她琢磨不透的“天竺”新任总经理碧岸枫。

碧岸枫不满四十岁，属于业务干部，爱学习，勤思考，作风踏实，做事严谨。多年的机关工作经历，造就了他遇事冷静、喜怒不形于色的风格；而在“天竺”十年的摔打，好学善思的他又对市场经济理论谙熟于胸，对广告业钻研透彻。这些年来，他把天鸿市的广告业务和各家广告公司的情况调查得清清楚楚，同时把天鸿市官场盘根错节的关系网也掌握得八九不离十，只恨没有舞台供他大显身手。三任总经理相继卸任之后，他终于一步步从职员、办公室主任、副经理的位置，挪到了现在的宝座上，任总经理兼书记，大权独揽。尽管“天竺”目前是四面楚歌，举步惟艰，但他是踌躇满志，有信心大干一番的。

梅艳红来到“天竺”半年了，碧岸枫除了开会时候问她一些数据，从来没同她单独谈过话。凭她的观察，碧岸枫是个想干一番事业的男人，对“天竺”的改革早已成竹在胸，蓄势待发了。照常理，一个公司的改革，财务运转是个关键，而她早在到任的第一个礼拜，就把自己写的《财务状况治理整顿意见书》呈报给碧岸枫了，他没有理由不找她这个财务处长认真谈谈呀。难道他对自己的操之过急有了看法？还是对《意见书》里的观点有歧异？不管怎么说，都应该找她谈谈的，她梅艳红毕竟是这个公司的处长，还是经协办直接委派的干部呀！

博览会的召开虽然是三年后，但商业运作说开始就得开始了。她梅艳红如果不能马上进入“天竺”的核心阶层，也就是说如果不能尽快取得碧岸枫的信任，那么再丰厚的机会都将同她无缘了。

是否应该主动出击，直接找碧岸枫谈一次？

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