第510章 艺人不够用？（2/2）

华娱：从03年开始的导演之王第510章 艺人不够用？：准备有声小说在线收听

至于怎么爬？

大家懂的都懂╮（╯_╰）╭

这也是诸多明星为何对秦汉如此推崇的原因。

然而，话又说回来，在娱乐圈，贵人是那么好遇的吗？往上爬又是那么好爬的吗？真以为付出了就一定会有回报啊？

而等到合同到期什么的……

明星，尤其是女明星的大好时光就那几年，根本耽误不起。

所以，大多数人遇到这种情况，在有能力的情况下，通常还是会选择支付违约金提前解约，这就让某些“聪明人”发现商机了。

很多娱乐公司为什么会被骂是吸血鬼，原因就在这里，吃相确实太难看了，想让马儿跑不给马吃草，还想从马身上割肉，咋不上天呢？

但秦汉却跟这些公司不同。

他们走的是艺人精品化的路线。

简而之，就是少签优签。

秦汉不能保证把每个艺人都捧红，可他们至少能保证每个艺人都有红的机会。

不过，也是因为秦汉的这种策略，才使得公司对于签约新人把控得非常严格，相关权力基本上全在秦宣这个总裁手里面捏着，章雪说是艺人经纪部的经理，可她根本就没办法在不征得秦宣同意的前提下，扩大艺人团队。

别说她了。

就连陈征这个总经理，有的也仅仅只是建议权。

在这样的情况下，把公司人不够用的锅完全甩到章雪头上，她确实是有点冤枉了。

但也仅仅只是有“点”。

毕竟，她终归还是有建议权的，名单整理出来，申请打上去，老板同不同意是老板的事，可她连个报告都没打，那就是她的不对了。

……

……咳咳，好像扯远了。

回归正题——

见章雪态度还算诚恳，秦宣也没有揪住不放，只是略微敲打了两句，便转而说道，“公司的女演员不少了，暂时够用，倒是男演员，确实有必要再增加几个。”

“老板，既然这样的话，之前提到的崔朋他们的解约，需不需要缓一缓？”尤少辉提出建议。

——好歹这些都是熟人了，公司在他们身上投入的资源不少，本身在圈子里也有点名气。

“……邓佳佳可以留一下，剩下的就算了。”秦宣沉吟片刻，才道。

吴键和崔朋的潜力是真的有限。

尤其是吴键。

前世今生，他两辈子的开局都不算差，偏偏就是能越来越拉胯，足以说明这人是真的没有红起来的命啊！

以前秦宣不明白原因，明明吴键长的不差，演技也没问题，怎么就能如此不争气呢，后来仔细琢磨了一番，倒是品出来了点门道。

吴键的长相，有点像是低配版的黄海兵，却又不如黄海兵精致，有正版珠玉在前，大家自然也就看不上这个山寨货了。

也是吴键运气不好。

吴键出生于78年，黄海兵则是73年，他出道的时候，黄海兵正如日中天，偏偏他还挑了黄海兵统治力极强的武侠赛道发展，这可不就得碰个头破血流了嘛！

_s